月80万売り上げの仕事もらえる企業が俺のせいで契約解除になった
会社は減給じゃ済まないと思う
後から処分を連絡するっていうけど社員にミスの責任取らせるのはNGのはずだよな?
なんとかなる?
はやく辞めろよ
いや大したことなくね?
何をしたかによる
ルート営業か?
装飾、施工関係と言っておく
11年前からの付き合いだったから融通効くかと思ったのに
>>7
客にどんなキチ〇イじみた融通を効かせようとしたの?ww
たかが80万て
どんな少企業なの
>>9
年商が億に届かない中小の企業
主に会場の装飾品の配達、施工、販売を行う
済まないと思うのにNGとは?
>>11
文章が足りんだった
会社側は俺に減給だけじゃーって言ってる
しかし社員のミスを会社が無理やり社員に取らせるのはあかんよな?ってことだよ
80万程度で大袈裟だな
中小の80万はでかいやろ
新卒の営業でも300万の仕事回してるぞ
理由はまぁ俺の独断で手数料をゼロにした
月に80から多くて120万の仕事が入ってたんだが金額の10パーセントは手数料なんだ
今回俺が持ち込んだ企画になかなか同意しないしこれ以上質を落とすのも良く無かったから今回だけ手数料なしでいいですって言って納得した。
後から相手の会社のお偉いさんが今回みたいな処理を独断でされると困るって連絡してきたから担当の方は同意されてサインも頂いてしまってるので次回からまたよろしくお願いしますって返事した。
失礼な対応と契約内容と違うことされると全体の処理が複雑化すると返信きた。
なんかもう腹たって、しかしこれ以上商品金額は安くできません
どうしても手数料が必要とおっしゃるならトータルの値段は上がりますがご了承くださいって返事した。
相手ブチギレ、上司もブチギレ、もうあんたんとこは地に落ちたって言われておわり
短気すぎるわ
>>25
出来ない営業の典型だな
セールスマンや車のディーラーとかはどれだけお客様に寄り添えるかが全てなんだ
名刺渡して分からない事あれば24時間全力対応させてもらうくらいの意気込みが無いといけない
仕事ごときでなんでプライベート潰さないといけないのかと思うかもしれないがそれが営業と言うもの
思ったよりクズでワロタ
そりゃそんな返答したらキレるに決まってるだろ
アホかよ
>>28
担当がサインしたのに後からぶちぶちいってきたのがなんか腹たったんだよ
俺入社して2年目だから老舗って言われてもピンとこらんわ
仕事相手なんて敵にしか見えん
上司が無能すぎるわ
上司が会社からブチギレられるレベル
独断で手数料ゼロのどこがダメなんだろう?
>>33
なんだかよくわかんないけどたぶん締め日に処理するときの申請がどうちゃらとか計算がどうちゃらとか
会場と予算の関係で今回だけって話なのに
なんでそんな重要なこと独断しちゃったんだ?上司に電話する時間もなかったのか?
施工関係で年商億行かないって三人くらいでやってる会社?
>>44
正社員4人パート7人
>>49
それほぼ全員家族だろ
なんでお前そんなところで仕事してんの?
>>53
就活で電話したら面接は簡単な挨拶程度だからって言われたから
賞与も年一回だけど2ヶ月分あったからここでいいやって
だったら手数料据え置きで手数料分商品の値段下げればよかったのでは
>>45
実はこれ以上落とせないって言われたからな
値段だけ下げれないし手数料だけなら見積もり作るときも楽だしいいかと思ったんだ
今考えれば質そのままで値段下げた方がまだ楽だったな
ってか逆に俺の気持ちわかる人いない?
商談に悩まれたら妥協して終わらせたくなるじゃん
金額が毎回固定されてるわけじゃないからそのへん融通きかないの?っておもう
>>47
効かないからそうなってんだろ
もう少し自分のやったことを自覚しとけ無能
妥協するんだったら断る方で妥協するわ
折れる理由がない
>>52
断ったら数字出ない…ノルマ届かない
今月これが最後のプレゼンだったんだよ
お前の企画が悪い
独断でやった事
会社のせいにするな
安くしてもらって文句言うのがよくわからん
コストカットのためなら経理的なものはめんどくさくても我慢するべきでは
あと手数料をゼロにするんじゃなくて商品の値段を下げたら良かったじゃん
>>55
コンプライアンスがしっかりしてるところだったんじゃね
こういうことするなら根回しをしっかりしておくべきだったな
>>55
今はもうそういう時代じゃない
相手にコンプライアンス違反させてるのわかったら客としては断る義務がある。
相手会社→糖質を営業にしてるようなところとは契約したくない
1の会社→上に報告あげずに独断してフォローもできない1に呆れてる
結論:1が悪い
>>57
正解
まあ正直何が良くて何が悪いかってよく分からんよな
別に安くなりゃいいじゃねえかとも思うけどな
俺は悪くないの精神の時点でこいつは仕事できない無能
わっかんねーな。
手数料いらないのでこの値段でやらせてくれ
っていう提案をしたのに、
相手は、いや手数料とれよそういう契約だろって言ってるの?
上司がキレるのはわかるけど
相手がキレる意味が全然わからん
>>69
俺もわからんからイラっとしてしまった
経理部に支障が出るとか今後の契約が曖昧になるとか言われた
オタクの制約内容はこんなに曖昧なら今後のことが不安ですってさ
安くなるならええやん
今回だけって条件で相手の担当がハンコ押したんだからええやん
>>73
相手の担当が悪いよね?
>>69
手数料込みで書類作れってことだろ
面倒くさがって適当な仕事する企業とか信頼できないわな
>>79
なるほど。いままでと違う書式だったり見積もりだったりを
極端に嫌う会社っていうのは確かにあるね。
そういうことか。
>>97
今時その辺はiso絡みの書類やら原価管理システム入ってるから勝手なことされるとこまる
同業他社への影響もあるし
何で勝手に契約外の事、電話、メールでやり取りしてるの?
利益出したいならお前が動けよ
>>71
俺の名刺渡してたから俺のとこに来たんじゃね?
80万の契約とかどーでもいいだろ
すくなくとも億単位じゃなきゃ会社はなんともおもわんわ笑
>>72
1番大きな数字だった
年商は1億いかない
安くしたことは関係ないらしいよ
契約内容と違うことを独断で勝手にやる社員がいる企業は信用できませんってさ
そこで俺の対応が悪かったのがトドメみたいだな
ていうか入社2年目のカスがやらかしてサポートしきれないほど拗れるってどんだけ先方はイラついてるんだ
倒産寸前か
>>84
なんか上司に入った連絡では俺の対応と返事の仕方がとても気に入らないみたいなことだったそうだ
>>88
ウゼェ
客ってほんとちょっとの事で騒いで嫌いだわ
まあ80万の契約はマジしょぼいよ
どれくらいしょぼいのかと言えば工場人材派遣の1人辺りへの支払いが時給3000円くらいだから月2人分の工場作業員くらいの金額
>>89
パートの時給は820円くらいだし俺も手取り14万いくかどうかくらいだからこんなもんじゃね?
ボーナスは2ヶ月分あるけど話聞くと主任の給料が31万くらいらしいからな
まぁ考え方の違いなだけだけどな
今回はお前に分が無かっただけだ
あんまりめんどそうなら転職オススメするよ
今いる職場の奴等は困るだろうし
取引先も減ってピンチだろうし
>>1はもっといい職場に飛べば全てオールオッケーやね
>>100
転職ってのも1つの手段か
出世したくないからこれもいいかと思ってたけど居心地悪くなるからなー
とりあえず上司連れて相手先に謝罪には行ったんだろうな
それすら行ってなさそうだけど
>>108
上司に俺が連れてかれた
赤いネクタイして言ったら上司に怒られた
>>113
ワロタwwwwww
>>115
謝りに行くのに派手なのやめろって言われたわ
先に言えや
ロクでもない会社のロクでもない営業だってオチだな
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この記事へのコメント
ここまで能天気だと逆に幸せだろうな
それこそ社長が土下座して何とか継続してもらう案件ですわ。。。
234158:名無し@まとめでぃあ:2019年08月05日 06:56:29
そんな会社と取引した、取引先はご愁傷様。
社員に責任を取らせるのは云々、って勘違いしてるアホが多い。
ざっくり書くと、
社員と会社の間では、問題行動を起こした社員が責任を取る。
問題が起きた結果(損害金が発生とか)は、基本、会社が取る。
みたいな感じで、自分の行動には責任が伴う。