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新人「早稲田大学出身です キリッ」→300万の損失

引用元:新人「早稲田大学出身です キリッ」→300万の損失
http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1414163157/


1: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:05:57.71 ID:knUN2v7F0.net


なめてんのかあのボケ。
俺の評価下げてんじゃねぇよカスが、マジで○ねよ。



3: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:06:57.81 ID:9ymTM+8I0.net


お前低身長だろ?



4: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:07:58.82 ID:knUN2v7F0.net


>>3
ブサメンだけど180あるよ



5: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:08:35.00 ID:JO8TCNM30.net


ぐちってないで頭下げてこい



8: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:11:04.44 ID:knUN2v7F0.net


>>5
謝ってきたけど客ブチ切れで、収拾つかない状況。
ていうか今後は仕事回さない宣言くらった。
高学歴でもカスはいるもんだな



7: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:10:03.08 ID:Jo5sDVIb0.net


新人「中卒です キリッ」→300万円の損失



9: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:11:54.27 ID:BZoIayKe0.net


いったいどんなミスしたらそんな損失が出るんだ?



13: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:13:41.57 ID:knUN2v7F0.net


>>9

物流関係だけど、納品に遅れた。
その際にかかった費用全てこっちの負担。



10: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:12:11.63 ID:fSvJ0krN0.net


もうちょっとくわしk



16: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:16:17.09 ID:knUN2v7F0.net


>>10

新人は「絶対に納期までに間に合わせます キリッ」⇒以降報告なし⇒納期遅れる⇒カス




18: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:18:59.58 ID:/mf38A3E0.net


>>16
ご愁傷様



12: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:13:31.58 ID:/mf38A3E0.net


額が微妙すぎる



16: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:16:17.09 ID:knUN2v7F0.net


>>12

その1発だけなら、額は微妙だろうけど、それなりに大口の顧客だったから、年間で考えると
結構な額だぞ。

なんであんなバカなんだよ



15: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:15:04.24 ID:hCN+3epi0.net


物流にいくようなゴ○だからであって
早稲田だからじゃねーだろ



17: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:17:46.87 ID:knUN2v7F0.net


>>15

物流は確かに底辺の集まりだけど、日々頑張ってお前らの大好きなフィギュアとかお店に納品してるんだぞ



19: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:19:00.19 ID:aOJVYINN0.net


まーた低学歴による高学歴嫉妬スレか



21: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:21:46.89 ID:knUN2v7F0.net


>>19

嫉妬とかじゃねーよ。
メモも取らない、報告もしない、俺の顔色伺わない、ミスしても言い訳ばっか。
挙句の果てに損失だしてりゃムカつくのも仕方ないだろ。



20: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:20:35.99 ID:nSOQto0p0.net


3000万損失出してから言えよ



22: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:22:11.67 ID:qxMNYfOz0.net


低学歴www



25: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:25:20.67 ID:knUN2v7F0.net


>>22

高学歴だろうが、会社にはいりゃ関係ねぇんだよ、要領よくうまくこなす奴が上なんだよボケ

プライドの高い高学歴様にはそれが伝わらなかったわ。



27: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:26:23.29 ID:qxMNYfOz0.net


>>25
で、お前の学歴は?



30: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:33:14.29 ID:knUN2v7F0.net


>>27

文系Dランだよ。




26: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:25:21.38 ID:uytl2ZZq0.net


新人にそんな損失が出る仕事任せてる時点でお前も会社も無能



29: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:29:05.04 ID:knUN2v7F0.net


>>26

かかる費用はでかいが、仕事の内容はテンプレみたいなもんで、2、3回やれば誰でもできる様なシンプルな案件。
それに、報告連絡相談してりゃ未然に防げたアクシデントを未報告とか、完全に新人がゴ○だろ。



31: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:34:32.90 ID:g2oKtRrR0.net


新人ってより採った人事と教育した先輩の無能さだろ



34: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:38:02.52 ID:knUN2v7F0.net


>>31

口だけは達者なやつだったから、人事はうまく騙されたんだろうな。
教育は俺で、何か分からないことあったらすぐに相談しろ解決してやるからって
神の一言を与えたのに、結果がこれじゃ、無能どうこうの問題じゃないと思うけどな。



32: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:35:10.92 ID:/mf38A3E0.net


ホウレンソウは下から上は当然だけど上から下にもしないと



35: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:41:20.97 ID:knUN2v7F0.net


>>32

一日の終わりに「今日なんかあった?」って聞いてたけど
「特にありません、おつかれっした」とかいってすぐ帰ってたから俺は安心しきってた。




37: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:43:14.97 ID:qJfuFiPp0.net


>>35
なんかあった?しか聞いてないのかよ。

その日の行動とか作業内容確認とかして
進捗管理しろよ。

お前にも責任は十分ある。



42: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:51:26.32 ID:knUN2v7F0.net


>>37

一番のミスは手配の失念で、それを「やりました」って言われたら信じるだろ普通。




45: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:55:10.95 ID:qJfuFiPp0.net


>>42
手配内容確認しろよ。

手配してても内容間違ってたらどうしてたの?



47: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:58:55.80 ID:knUN2v7F0.net


>>45

なんで半年もたってテンプレ作業の手配を確認しなきゃなんねーんだよ



56: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:04:27.32 ID:qJfuFiPp0.net


>>47
なんで、ってこういう事故が起きないように
するためじゃん。

新人どうのよりも、部署とか組織的に管理
してないのが問題だと思うけどな。



53: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:02:41.28 ID:EFOnsMje0.net


>>42
”新人”を信じてる時点でお前が無能なだけ
何が人事は無能だよお前も同じじゃねーか



61: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:12:27.49 ID:knUN2v7F0.net


>>53

ミスはとにかく隠すやつで「やりました」しか言わないし、結局書類も微妙に偽造してたんだぞ、そこまで
されたら見抜けねぇだろ。




33: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:37:07.38 ID:AsRksi740.net


こんなとこで愚痴っても反感しか買わないからやめとけ



35: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:41:20.97 ID:knUN2v7F0.net


>>33

とにかく吐き出したかった。



36: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:41:57.24 ID:9E9NZL8g0.net


お前の監督責任 新人ならなおさらお前が進捗状況を聞いていけよ
お前何してたの



41: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:46:48.86 ID:knUN2v7F0.net


>>36

進捗状況確認してミスしてた箇所もいくつかあったから指摘したけど、一番重要な手配を
失念してたことに関しては一切口にしなかった?

バレることがわかってるのに、隠し通すという選択をした頭の悪さにムカツク。



40: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:45:13.97 ID:lIME1qy+0.net


責任転嫁する>>1も大概



43: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:53:03.99 ID:9ymTM+8I0.net


300万の損失を出した文系Dランの>>1が早稲田卒の部下に叱られる

大方これが真実だろ



46: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:57:36.34 ID:knUN2v7F0.net


>>43

俺は別に早稲田全体をディスってる訳じゃないぞ。
休憩中に回りに聞こえる様にこれみよがしに英語喋りだす無能で空気の読めない
サブイ早稲田出身の無能新人がいるってことを言いたかっただけ。



44: 名無しさん 2014/10/25(土) 00:54:59.58 ID:mCLL8GLx0.net


別に実務じゃ学歴関係ないんだけどわざわざスレタイで学歴のこと書いちゃうあたり
>>1はコンプ餅なのね



50: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:00:05.97 ID:BuCsGydK0.net


新人の失敗は全部教育係の責任だろ
手回しされた上司はたぶん「え、ここで新人売って自己弁護?」って呆れてるだろうな



58: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:05:50.11 ID:knUN2v7F0.net


>>50

確かに9割ぐらい新人のせいにしたのはやり過ぎたかも。



60: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:09:53.27 ID:XdyPQNep0.net


小さめの公立大学10個あわせたくらいの人数いるんだから、そりゃ優秀な奴も馬鹿な奴もいるだろwww
早稲田の落ちこぼれと同じ職場にいる自分を哀れんだほうがいいんじゃね



64: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:27:34.67 ID:knUN2v7F0.net


>>60

プライドの高い奴より素直なバカの方がまだ使えるわ。
期待してただけに、余計に腹が立つ。




65: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:31:36.59 ID:XdyPQNep0.net


>>64
早稲田卒に期待してる時点で世間知らずすぎだろ・・・
なんであんなでかい大学をひとくくりにしてで考えてんだwwww



67: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:38:47.24 ID:knUN2v7F0.net


>>65

その点は同意。
高学歴だろうが使えない奴がいる&扱いにくいっていうのが理解できたわ



62: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:14:57.33 ID:2i/k1Suw0.net


コネ入社だから仕方ない



64: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:27:34.67 ID:knUN2v7F0.net


>>62

コネじゃない。たぶん。




69: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:44:01.33 ID:bgRH116P0.net


自分を賢く見せようとする奴(とつぜん英語で話し始めたりとか)なんて地雷に決まってる

普段、他人から褒められないから(無能だから)、そういう形で人から高く見られようと振る舞うわけだ

ちゃんと高学歴で能力そこそこなら、人から褒められる事には飢えてないから、わざわざそんなイタイ形で
他人からの賞賛を集めようとはしない



72: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:48:01.48 ID:knUN2v7F0.net


>>69

英語が一番ひいたわ。

もう学歴は信用しない。



70: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:45:53.84 ID:UBQz94zf0.net


ところでミスしたあと新人くんはどうしたの?そしてどうなった?



74: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:49:52.72 ID:knUN2v7F0.net


>>70

来週会議で吊し上げだよ。
さすがにへこんでたけど、徹底的に追い詰める。



75: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:52:17.36 ID:2K6jnps70.net


私学生なんて高卒と知性に差がないというのになにを期待していたの?



78: 名無しさん 2014/10/25(土) 01:58:25.19 ID:knUN2v7F0.net


>>75
早稲田ブランドだよ。
大企業は知らんけど、中小にそれぐらいの奴が入ってきたら期待するだろ。



84: 名無しさん 2014/10/25(土) 02:15:54.22 ID:lgOVIvPS0.net


そういやその会社にもマーチ卒っている?
こういう話題にいつも上がるのってそこらの学生だからちょっと気になった



87: 名無しさん 2014/10/25(土) 02:27:58.39 ID:knUN2v7F0.net


>>84

いるよ。
できない奴もいるしできる奴もいる。
但しそいつらは全員報告連絡相談ができてるから、別に低い評価してはない。




101: 名無しさん 2014/10/25(土) 03:18:32.23 ID:6qB9oXT00.net


無能な部下は無能な上司の下で育つ



107: 名無しさん 2014/10/25(土) 03:32:28.29 ID:knUN2v7F0.net


>>101

じゃあお前はどう対処する?
具体案を出せないお前に無能と罵られる筋合いはないぞ。



104: 名無しさん 2014/10/25(土) 03:28:58.67 ID:lMqGmZh90.net


何でこんなに>>1が叩かれてるか理解できない



106: 名無しさん 2014/10/25(土) 03:30:04.32 ID:D54IUaMF0.net


>>104
学生さん?
社会に出たら部下の失敗は上司のミスでもあるってのは常識な



109: 名無しさん 2014/10/25(土) 03:33:56.20 ID:knUN2v7F0.net


>>106

限度があるっつーの。
何でもかんでも上司が責任負うと思うなよ。クソガキ。



83: 名無しさん 2014/10/25(土) 02:13:21.08 ID:nYsIZ9Jk0.net


上の人間は責任を負うために存在するっていじめ問題の責任を取らされた先生が言ってた

どんまいだな>>1



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この記事へのコメント

120676:  2014年11月03日 11:54:02

進捗管理しないほうがゴミ。
部下が持ってるすべてタスクをきちんと認識、管理しろよハゲ

120677:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 11:55:12

「新人の過失」ってのが後付されすぎて、思ったより叩かれたから盛ったようにしか思えない
とくに文書偽造辺りは絶対嘘でしょ
んな印象に残ることしてたらもっと早い段階で書くはずだし

120678:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 11:56:48















安倍「年金?払いませんよ払うって言って資産奪いましたがやっぱ止めましたwいきなり止めると爺婆が騒ぐんでじょじょに引き上げます端から財産だけ朝鮮自民に払えよ家畜共w奴隷TPPは参加しますよ公の場で断固やらないと国民に契約した?票が欲しかっただけです恥知らずな売国は儲かるんでw5%の公約違反増税もするねまあ6兆円増税の内の半分はアフリカ3兆円賄賂の泥棒行為で俺の懐に消えるがw公約は破る為にあるよw信頼は裏切る為にあるよw犯罪?詐欺?日本騙しても俺を裁く警察いないしwTPPデモも脱税自民もマスゴミに奪った税金払って一切報道させん何度も何度も何度も幼女強姦を繰り返す基地害在日米軍も報道規制して要求飲んで促進するよ強姦猿民族?俺の娘が殴られ種付けされる訳じゃないしw夜も自由に出歩いてw事故隠し未亡人製造機で死んだ子供達の命も国交と俺の金儲けの為の尊い犠牲になってくれたw日航機撃墜事故で犬死んだ奴等のお陰で隠蔽も良い金が入ったわw燃え死んだ子供の命?塵屑だろw表現?規制するよ表現の自由なんて日本の憲法もどうでも良いw法律は破る為にあるw国家の暴力を握ったもん勝ちよ同じ真っ黒詐欺団体の日本ユ偽フやアグネスや池田様みたいな創価自民の同胞の朝鮮人が票とお小遣いくれるからね 日本人は天皇捨てて早く統一自民に改宗しろw違法の賭博パチも増やして大儲けあっ全ての農家の給料倍にします妄言じゃないよ物価だけ高くなってる?いつか良くなるってきっとな「行政の無駄削減」?「身を切る改革」?嘘を演じたに決ってるだろバカw永久に言い訳程度にすらやる気はない言葉は嘘を着く為にあるw寧ろ天下り増やしてガンガン儲けるよ「ワタミ公約破棄」?当然w奴隷日本人に人権とかw殺人介護受けてろよw又馬鹿共が俺の嘘に騙されたわwしかし俺なんてブルドックみたいな池沼ヅラの詐欺師泥棒在日朝鮮ジジイが嘘と捏造を繰り返してるだけで大儲け出来るんだから日本最高だな法治国家(失笑)」

120680:  2014年11月03日 11:57:13

1叩きすぎ

新人のために、ルーチンワークを最後まで確認できんよ
というか、今度はそっちで問題が起きる

120681:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 11:58:07

高学歴というイオナズンw

120682:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 11:58:11

事の真偽は分からんけどプライドが高くてごまかしする新人が厄介なのは間違いない

120683:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 11:58:46

部下が言い訳が多いって愚痴ってるけど、こいつも言い訳が多い。部下のミスは監督できない上司の責任だろ。配属初日で問題起こしたならともかく、この時期に書き込みしてるってことは半年は働いてるんだろうし。

120684:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 11:59:48

・・・(;´・ω・)ホウレンソウは基本

120685:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:00:28

ミスの隠蔽の為に書類偽造ってクビレベルだと思うが違うのか

120686:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:00:45

新人だからしょうがないの金額ではない気がする…

120687:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:01:38

なんで部下擁護の声がこんなに多いの。

120688:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:02:03

報連相しろよってやつほど開口一番文句から始まるし面倒

120689:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:03:07

下の立場の人間が多いから

120690:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:04:01

新人なんて基本的に何もできない、言われたことすら達成できないもんだ。
それを放置してた>>1の失態。つか無能。

120691:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:04:37

なんで>>1が叩かれる流れになるのかわからんな
ゆとりはゆとり同士で擁護する習性でもあんの?

120692:名無しさん2014年11月03日 12:04:44

上司の仕事は部下に仕事をさせること
部下の失態は上司の失態、弁えずに部下をネチネチ叱責し、あげくネットでギャンギャン騒ぐ、だからこその低学歴w
無能なのは部下ではない、無能な部下にも出来る仕事を与えて、ちゃんと監督できなかった上司ですわ

120693:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:08:05

早稲田でも文系ならそんなもんだろ

120694:名無しの日本人2014年11月03日 12:09:15

部下の失敗は上司の責任
だから上司のほうが給料が高いんだ
そんなこともわからんのか

120695:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:10:08

なんで>>1が叩かれてるの?
ミスしたやつが悪いに決まってるじゃん
監督できてないって1から10まで面倒見なきゃいけないような新人なんて結局無能だろうが

120696:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:10:11

ミスもミスの隠ぺいも新人が悪いけど、自分が先頭に立って会議で部下を叩くとか上司としてありえんだろ。

120697:名無しの日本人2014年11月03日 12:12:03

ドラマ花咲舞に出てきた腰掛気分の船越の金持ち息子役を思い出した

120698:名無し++2014年11月03日 12:12:35

ルーチンワークだからとかいう問題じゃねーだろ
重要性で仕事は管理されるべきであって
作業が単純だからとかいう判断基準はおかしい
絶対に外せない部分を糞だとわかってる新人に任せるのは有り得ない

さらに言うと半年経ってるのに糞新人を抱えてるリスクを何も改善出来なかった1も無能
教育なんも出来てないし、出来ないなら出来ないで上に言って何とかすべきだった
破綻してから鼻息荒く追い詰めるとかクズの典型

120699:名無しの日本人2014年11月03日 12:13:12

どっちにしろ、組織の運営の仕方に問題があるようだな
そんな重大な欠陥のあるシステムを放置している上層部の責任問題だろ
これがまともな会社ならばな

120700:2014年11月03日 12:13:58

上司の失敗は部下の責任
部下の手柄は上司の手柄


半沢直樹はこう言ってた

120701:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:14:13

部下擁護してるのは学歴厨が早稲田卒の新人君は悪く無い低学歴が全部悪いとか考えてるのだろうか・・・

120702:名無しさん@ニュース2ch2014年11月03日 12:15:03

無能な部下が多過ぎワロタw

やって当たり前の仕事も出来ず、報告も出来ず、ミスを認めることも出来ないクズが部下じゃ上の責任たって限度あるだろ。
それとも右手にお箸で左手に茶碗レベルで教え込まんと作業も出来ねーのか?
そりゃ企業も支那人雇うようになるわ。

120703:2014年11月03日 12:15:16

まぁどっちも無能でいいんじゃないの

120705:名無しの日本人2014年11月03日 12:18:46

責任感の欠如した他人任せの人間ばっかりだから日本では立派な指導者が育たないんだな

120706:名無しの日本人2014年11月03日 12:19:50

>なんで半年もたってテンプレ作業の手配を確認しなきゃなんねーんだよ

いまだに安全のためにハンマー検査する鉄道関係者とは対極の企業概念をお持ちのようで

120707:名無しさん2014年11月03日 12:20:20

なるほど、新人ということにしておけば、どんなミスでもやりたい放題なんだなw
なら、今日からワイもわざとミスして会社潰したろw

120708:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:22:49

米2
これ
自分が不利とみるや後付情報どんどん足していく奴多すぎ

120709:ゆとりある名無し2014年11月03日 12:23:25

大丈夫とか間に合わせるみたいな言葉って普通そうに思えて、何とかするけど、ダメな可能性もあるっていう意味合いを込めてる可能性のある地味に危険なワードなんだよなあ。

120710:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:23:36

「学歴なんて関係ねぇんだよ!」と言いつつ
スレタイに大学名を入れる矛盾。
だから皆1の事を「どうせ無能なんだろ」と思って相手にしてないだけでしょ。
しかも300万って微妙、っていうか大したことないし

120711:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:23:58

部下の失敗は上司の責任
↑こう思ってる奴は社会出てから痛い目あうぞ
現実はそんなに甘くない。
そもそも社会に出てからの失敗は、取り返しがつかねえんだよ
ニートと学生共は今のうちに失敗しとけ、社会出てから失敗して
2chでは上司が責任取るって言ってたから安心ンゴwwww
とか思ってると人生終わるからな

120713:ん~~~2014年11月03日 12:27:06

今の大卒ぐらいの奴らと、30代から上の奴らは考え方の根本がが違う
それを1に教えていなかった1の上司も良くない
説明して「分かった?」って聞くと
「分かりました」「大丈夫です」って返事されるが
「じゃあどうやるか説明して」って質問すると、しどろもどろになるからね

これは本人達が悪いんじゃなくて、教育とか社会が悪いんじゃないかな

120714:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:27:23

早稲田卒はマジであかんよ。コネと入ってから勉強しない子がたくさん居るから、会社員になると役立たずになる。

だから記者と政治家しか早稲田卒っておらんのやで。

120715:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:27:25

早稲田なんてゴミじゃん、そんな所から取った時点でハズレ確定だろ。
ここに居る奴らもゴミだし、ゴミ同士哀れんでろ。

120716:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:28:45

↑自己紹介乙

120717:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:29:03

自分の立場だとしても1が正しいでしょ。
何かあれば報告、連絡、相談しろって言ってるのに。
まぁどうせ1の方が上役から信じられてるだろうから
いくらでも保身は聞くだろうけどな。
後輩がカス。学生の異論は認めない。

120718:名無し2014年11月03日 12:29:14

早稲田が高学歴?工作員沸きすぎだろ
オボガタ大学卒とか不祥事起こさない方が不思議なレベルじゃん

120719:名無し2014年11月03日 12:30:03

どっちもどっちだけど、高学歴鼻にかける奴の殆どは仕事が出来ないって覚えとけ、勉強は完璧だけどそれ以外の事は全くダメだから
正に、コンピューター人間、ミスの報告とかその日の報告なんか一切
しない、終わったら直ぐ帰る、マジでロボットかって言いたいわ

120720:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:30:25

自己保身にはしってるようにしか見えねーわ

叩かれたから後付けで自分は悪くないですキリッって感じなのかね?

120721:名無し++2014年11月03日 12:31:33

部下擁護なんてどこにもないじゃん
上司に責任がある=部下擁護?日本語から勉強しろよ
この新人に取れる責任なんて自分が辞めることだけ
辞めた程度じゃ全然カバー出来なくてもそれしか出来ないだろ
残った責任は会社が取るしかねーんだよ
だから会社は問題が起こらないように手を尽くすってのにこの1は

120722:名無し2014年11月03日 12:31:34

新人もカスだけど進捗状況を把握してない1もカスだな

120723:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:31:55

責任者ってのは責任があるからそう呼ばれるんだ

120724:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:33:18

確かに早稲田ごときで高学歴っていうのも違和感あるな。
旧帝+一工+公立医学部ぐらいだな高学歴って言っていいのは。
私大?冗談きついぜ!

120725:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:34:26

文書偽造してたなら普通に解雇か停職処分になると思うが

120726:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:37:18

早稲田卒はコネとか裏口ほんと多いからなぁ。
大学もそうだし、就職も無試験で入ってくる奴かなりいる。

4年間勉強したことが飲み会とかね。記者と政治家以外は早稲田は出来無いって有名な話。

120727:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:39:54

テンプレ作業で一通り手順を覚えて慣れが出た頃のミスか。
高学歴者が全員駄目ではないにしろ、こいつは高学歴を鼻にかけ自分のミスを認められないから今後もこの手の失敗を繰り返すだろうな。
つまりホウレンソウが出来ないコミュ障で仕事が出来ない人間って事さ。
1は頑張って高学歴ゴミを部署替えしてもらう事だね。

120729:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:40:15

仕事の能力ならともかく、やったやってないの約束守るのは人間としての問題だろ。
監督責任って、幼稚園児レベルの教育から始めること?
新人の脳みそが園児レベルであることを疑わなかった上司の責任だって?
会社は保育園じゃねぇぞ

120730:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:40:22

”部下の失敗は上司の責任”
って言葉を勘違いしている奴がいるな。
上司の上司からしてみれば、「部下のせいです!私の責任じゃないです!」
なんて言い訳は通用しないって意味だろ。

120731:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:40:27

どう考えたって、300万円の損失を出した馬鹿な新人が悪い。俺が直属の上司なら、異動させるよう人事に依頼するよ。

早稲田の旗には稲穂が垂れ下がっていて、「実れば実る程、頭を垂れる稲穂かな」と早稲田OBが行っていたけど、この馬鹿新人が、馬鹿田大学の旗に込められた意味をできていないわけだし、早稲田にもこの馬鹿を教育できていない責任があるわけだよ。

Dランク大(Disっていないぞ)卒の上司は立派に仕事をできている。つまり、Dランク大は優秀な人材を輩出しているわけだから、早稲田はDランク大より下というわけだ。

120732:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:40:59

早稲田は当たり外れほんと多いんやで~。
詐欺とセクハラでもこいつらかなり有名や。母集団が多くて早期に社内でエリートコースに入るから天狗になってる奴大量やで~。

120733:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:42:34

早稲田だからほいほい採ったんじゃろ。

120734:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:42:42

人間の価値は「信用」で決まる。
東大出てる学歴優秀な人間でも、前科があって、窃盗やら強盗やら繰り返してるヤツを誰が雇うものか、誰が大事な会社の金を預けるものか。
高卒でも、誰からも信用される、信頼されている人間だからこそ、会社の金を預ける。
 その新人は、信用とか信頼って言葉の意味を理解してない馬鹿。

120735:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:44:53

なんか早稲田ごときの学歴に妬み全開のやつらばかりなんだなぁ。
そういえば一昔前は早稲田の記念受験はすごく多かったって話だし、
オッボの件とかあった影響で、「今こそ恨みを晴らすべし!」って感じなんだろうなぁw

120736:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:47:06

大学じゃなく、人事を信用しない方がいいな

120737:名無し2014年11月03日 12:47:45

2ちゃんの学歴お前が低いからレッテル貼りってこんなんなのか・・・
どう考えても早稲田(キリッ の奴がおかしいと思うけど

そんなに権威論証が好きなら俺だって一応阪大出て、自転車の設計と商社の仕事してる、こんな事書いて信用しました!なんて言うやつ社会出てる人間とは思えない・・・実績でしょ学歴は実績にはならんで・・・

120738:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:48:56

憂さを晴らす態度はともかく、どうして上司が当たり前に部下の面倒や
責任を取ってくれると思い込める、社会慣れを全くしてない米が多いのが
いつも気になる

120740:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:49:19

わせださんへの風評被害

120741:名無しさん(笑)@nw22014年11月03日 12:50:05

どんなに理不尽でも部下の失敗は上司の責任なんだよな。可哀想だけどウチだったら例外は無く失敗した当事者と同じだけの罪を負わせる。じゃないと管理職の意味が無い。

120742:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:51:19

「部下の失敗は上司の責任」ってのは上司に対して「逃げるな」って釘を刺してる言葉で、部下が頭に置いていいもんじゃない
「お客様は神様」が店側の視点であって客がそう思うのは間違ってるのと同じ

大体、自分の言動の責任は自分で負うのが社会人なんだから「上司が悪い」一色になるのは異常だわ

120743:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:52:06

なんでもママがなんとかしてくれると思ってるんだろうな

120744:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:52:41

何でもかんでも上司が無能、会社の責任っていうやつは万年底辺

120745:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:53:28

コメントにいる阪大の人が馬○鹿っぽい。標準語は難しいのかな。

120746:化学者2014年11月03日 12:57:34

早慶は理系なら高学歴、文系なら低学歴とまでは言わないけど、下の方

早慶文系≦日大理工、北里理学

で早慶文系はmarch理工より下

120747:イルボン速報@名無しさん2014年11月03日 12:58:45

昼休みに英語をしゃべり始めるって何気にすごく馬鹿っぽい説明だよな
普通はあり得ないので、1の嘘か脚色か勘違い

言葉の通りだとしたらその時点で異常さに気づくべき

120748:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 12:59:09

’信じる’という名の管理放棄&責任転嫁

こんなゴミ上司の下じゃなくてよかった。

120749:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:00:08

120745
こいつが彼を選んだ人事です、って言ったら俺は信じる

120750:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:02:16

「どちらが、どれだけ悪いか」に関しては本人とその周りしか実際はわからないけれど。
わざわざ「早稲田」って書くあたり、学歴のコンプレックスが滲み出ている。

1さんは、遠まわしに(気付かれないと思ってるのかもしれないけれど)
「自分は低学歴だけれど、学歴なんて社会に出たら関係ないよね」
「学歴なんて気にする必要無いよね」
という意見に同意してもらいたいだけなのでは。

学歴が仕事にあまり影響しないという事には同意するけれど、
スレを立ててまで同意を求め、意図がバレバレでみっともないから叩かれているのかと。

自分は歯科医師をやっているけれど、
学生時代は医学部生へのコンプレックスが強くあった。
それは今でも薄れてはいるが続いている。

1さんがコメントを見ることはないだろうけれど、
コンプレックスを持っている人に言いたいことは
「コンプレックスを持っていることは認め、今出来る仕事に打ち込み、余裕を持って振舞ってほしい」
それが1番格好良いと思う。

コンプレックスは恐らく一生消えない、でも仕方ない

120751:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:02:18

>>1は監督責任だろうね
部下に任せた仕事内容にもよるから内容は上のさじ加減で

部下は無理だろ。半年経って2,3回やれば誰でもできるとか
そんな仕事を落とすとか。報連相もないとか。
仕事場の人員に余裕があるなら首切られてしかるべきタイプ
ミスを拡大加速させるタイプであれば尚更である。

>>120719
コンピューターは出来ないことはエラーとして出来ないとちゃんと報告するぞ。
融通を利かせられるのは人間がコンピュータに勝る部分だけど
それを負の方向に発揮する奴はコンピュータ未満だよ。
コンピュータに失礼

120752:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:02:42

むしろ早稲田なんだすごい!って言われる方が辛い。

新人はバカ扱いしてくれたほうがこちらも気兼ねなく質問できる。

120753:名無しさん2014年11月03日 13:03:13

最初にいろいろ教えないで
「何かあったら聞け」で教育していると思ってる臭いのが痛いな

120754:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:06:13

いや、こいつ実際全部部下のせいにして自分の管理は悪くないです(キリッって言って責任逃れしようとしてるやん
損失出した早稲田君がクソなのは確かだけど、ろくに内容把握もせず教育しようとしてない時点でこいつも上司としては大概無能だわ

120756:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:08:38

新人なんて大卒も高卒も変わんねぇよってスレ

120757:名無しさん@ニュース2ch2014年11月03日 13:09:07

ニートなら部下擁護だろう
おまけにどうやらここは学歴だけはムダに高くて出た大学の名前にしがみつかないと生きて行けないゴミばかりのインターネットだったようだし
底辺ばかりで部下持つことの意味も苦労もオンナも経験したことがないんではスレ主に反感持つのも無理はない

120759:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:12:24

早稲田卒ワイ氏、高見の見物
こういうのはただの嫉妬にしか見えないから反応に困る

120760:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:14:03

すっごい勘違いとして、仕事上で失敗したらその担当者が原則悪い
失敗の責任を取る主体が実際誰かは置いておいてな

自分で仕事のやり方が分からなきゃ、上司にやり方をどんな手を使っても
教えさせればいいし、自分の権限の範囲でできないことは、権限を持つ人間を
動かせばいい

組織の下っ端だからと、打てる手段の範囲を勝手に限定して、仕事の目的を
達成する為に必要な行動を起こせないのが、本当の無能ってことだ

120761:.2014年11月03日 13:14:06

早稲田・明治・日大・東海
この4つのマンモス大学の人材はピンキリすぎて採用が難しい。

120762:ああ2014年11月03日 13:16:07

新卒なだけまだマシ
バカ社長が連れてきた40近くの営業が
まんまそれ

120763:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:19:47

早稲田なんて、あの小保方の母校じゃんw
しかも学位を剥奪するのしないのって、指導部クズだと思うw

120764:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:19:51

自分の思い込みでミスを繰り返して顧客を怒らせた高学歴が正しい。
ここはそういうスレですか。

驚きましたね。
このスレをみた企業はネット利用の履歴をチェックして排除するかもしれませんな。

なにせ、高学歴が一番らしいから。
会社の信用を滅茶苦茶にされるわ。

そもそも、どうしてそんな結論に至るのやら。
偏差値じゃなくて、精神年齢で採用した方が良さそうだ。

120765:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:20:48

これを叩く奴らは出たての新人か会社員になった事ない奴らだろw
経験ないから上が悪いとかほざくんだよなwどうしようもないやつ、ホントいるもんな。

120766:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:21:52

一番の問題は金額ではなく書類偽造
これはクビとかそういう話ですらなく、背任という立派な刑法違反

なのでこんな重大な話を後出しする時点でお察し

120768:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:26:35

早稲田どころかマーチにも入れなかったバカに限って理系及び国公立を持ち上げてやたら叩いてんだよなぁ…
事実ここでもそれやってる奴のコメントが高学歴のそれとは思えない低俗なもんばっかだし(本物はどこが高学歴とかもはや気にしてねえよ)

120769:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:29:15

ニートさん達が何か言い合ってるな

120771:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:31:27

部下の失敗は何でもかんでも上司のせいってわけでもないけど、部下の仕事は上司の仕事なわけなんだからどう見ても1に仕事に対する責任感が足りていなかったように見えるけどな

話聞いてる限り管理の仕方が杜撰すぎる

1が叩かれてるのもそういう部分なんだが、米蘭の人間はどうも話がわかってないようで・・・
エア社会人大杉やな

120772:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:32:21

早稲田って高学歴....なのか...

120773:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:34:51

1をどうこうじゃなくて、全て無能な上司が悪いとする米を叩いてるんだが、
どうも分かっていないバカタレがいるようだ
底辺社会人酷すぎやな

120774:名無し春香さん2014年11月03日 13:36:21

なんか、スレ住人の叩きっぷりが完全に上げ足取りで冷める。

新人に経験値稼がせる。
その為に何かあってもすぐバックアップとれる様に教育係が常に付く。
「遅れやイレギュラーが出てるならカバーするから言ってくれ」と伝えてる

んで出来る出来る詐欺をかましてんだからこの低学歴上司もキレるわ。

そもそも、ガチで勘違いや思い込みしてる連中が居るが
『ホウレンソウを強要する=クズ上司orブラック』って構図何なんだ?
その必要性があるまともな会社なら『御飯は水で溶いて炊く』位の基本だぞ?

120776:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:41:10

昔ワセダにいた。
もの凄く優秀な奴もいたが、
とんでもないクズも結構いて驚いた。
(もちろん成績が悪いという意味ではない)
内部進学生にも、外から来た学生にも、満遍なくいた。
どんな大学でも、クズは一定数いるとは思うが、
国立大学はもっとずっと少なかったイメージ。

でもクズが面接に通るってのは
見抜けない企業が悪いと思う。
不良債権の引き取りご苦労さん。って思ってたわ。

120778:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:44:16

早稲田卒は世間的に見れば充分に高学歴だろ
だからと言ってどうということもないが

120779:ゆとりある名無し2014年11月03日 13:46:53

学生数がやたら多いところは学校単位で見てもさっぱり分からん。
特に卒業が厳しくないところはさらに分からん。

120780:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:46:59

社会での早稲田の立ち位置を体現してるだけじゃん
イヤなら採るなよ

120781:2014年11月03日 13:47:31

ジャップって糞なんすねー

120782:名無しの捨てねこ2014年11月03日 13:47:36

テンプレならマクロでも組んでやっとけよ

120783:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:48:34

なんか本当に分かってない奴がいるんだなぁ。
客や上役からしたら、「新人がやらかしました!」なんて言い訳通じるわけなく、むしろ何言い訳してるんだ上司の責任だろゴラァ!ってなるだけだろ。
スレ住民やここの米欄も客の立場で書き込んでいるんだから、そりゃ1が悪いって流れになるのは当たり前だろ。
むしろこれで部下叩き(早稲田叩き)になると思うほうがどうかしている。
それに新人なんて、何が分かっていないのかも分からない状態なんだから、
ちゃんと進捗を確認するのが当然だろ。それを責められて「部下が書類偽造した」なんて言い訳するあたり、あー1はかなり話を盛ってるなって思われるのも残当。

120784:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:51:16

早稲田は何だかんだで世間では高学歴だろ。

理不尽かもしれんが監督責任はどうしても問われる部分はある。
それが管理職のあり方ではあるし。
でもそれとは別個にこの新人がクビを切られる可能性も高い。
1が言う事が全て本当なら、監督責任ではどうにもならない部分はある。

120785:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 13:53:05

そいつは会社にとって不要と思うなら吊るし上げればいい
でも将来有望と思えるなら上司として手を差し伸べてやれ

両方「会社の一部」だという事を忘れずに。

120787:名無し2014年11月03日 13:59:55


メモも取らない
報告もしない
ミスしても言い訳ばかり
これはわかるんだが

俺の顔色伺わない
別にお前の顔色伺う必要なくね?
先輩風吹かせたいだけだろ。

120788:名無しさん2014年11月03日 14:06:53

スレタイから既に学歴コンプ丸出しだから叩かれるんだろ
駄目な新人とかよくいるし珍しくもない、そっちには興味はわかん

教育係なら新人のミスもろ責任来るやろな、評価も下がるわ
でもそれ>>1が教育係として無能なんだから仕方が無いよね
実際結果として損失出てるしね、新人は失敗する事あるだろうけど
こういう致命的な事にならないように上司がついてるわけでね

120789:名無しの日本人2014年11月03日 14:07:27

早稲田とか高学歴の中でもバカとして有名じゃん
大学でしてきたことは、サークル、合コンてな

120791:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:11:34

冷静かつ無責任な他人の目で見りゃどっちもどっち。むしろ、「部下の管理を怠ってた自分の責任です」とカッコつけて、見事に相手先との取引を回復させた方が社内での株が上がるし出世も早いぞ!バカな部下を持つのがイヤなら一人で個人営業か商売をするしかないのが世間と言うものです。

120792:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:11:50

新人の同僚としての接し方だよな。教育係としてはぬるい。もっと踏み込まないと

120793:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:21:06

Dランク
つうと
日大?東海大??亜細亜?? 

120794:名無し2014年11月03日 14:23:58

>>1には部下の仕事の進捗管理が不十分だったという過失があり、部下にはホウレンソウが不十分だったという過失がある
コミュニケーション不足は仕事上の失敗で良くある原因だよ
この>>1は部下が失敗した仕事を「半年で2〜3回やれば覚えられる簡単な仕事」と言ってるが、>>1が2〜3回で仕事内容を飲み込めただけで、もっと時間のかかる飲み込みの悪い人間も居ることを考慮出来てなさそうだ
進捗確認にしても、取引先とのメールとか契約書類とかを上司と部下で共有出来ない体制になってたのはいたた
「(部下も悪いが)上司にも責任がある」って指摘するだけでニートとか新人とかゆとり世代扱いする奴こそ、

120795:名無しの日本人2014年11月03日 14:24:23

早稲田だろうが東大だろうが、仕事の向き不向きはあるだろ。
さらに言えば、学歴=仕事できる人間ではないのは当たり前。

120796:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:28:44

早稲田出ただけの凡人が高学歴ねぇ
世間知らずというか何というか・・・

120797: 2014年11月03日 14:29:57

このスレに来てるのは上司のコイツだけで
コイツは「新人が悪い」の一点張りなんだから袋叩きにされて当然だろ

120800:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:34:31

学歴云々より
適正だよなあ

まあ、早稲田クラスなら、本社で経理、総務あたりに
回されるかな

120801:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:37:44

ある程度頭の良いやつはメモを取らない傾向があるな
短期記憶にぜんぶブッ込んだあと、自席に戻ってメモ帳やらエクセルに纏め直す方式が多い
アナログのメモはあんまり読み返さないしな~

120802:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:38:53

1は自分が尻ぬぐいしなきゃいけないことを分かってるから、愚痴ってんでしょ
何もしなくていいなら、そんなに気が楽なことはない

米で完全のおかしいのは、誰でも懇切丁寧に教えれば仕事ができるようになると
思い込んでいる人たち

いや、ダメな奴はダメだし、社会人になったら学生みたいな、使えるかどうかは
未知数じゃNGだろうに

120804:ああ2014年11月03日 14:49:31

ちょっとまて 早稲田が高学歴ってお前らマジで旧帝レベルの大学すらでてないのか?w
そんな身分のゴミがネットしてんじゃねえよwww

120805:H2014年11月03日 14:51:32

なんで、高学歴ってだけでミスが擁護されるんですかね。何かの免罪符のつもりか?

120807:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 14:59:57

※120804
×ちょっとまて 早稲田が高学歴ってお前らマジで旧帝レベルの大学すらでてないのか?w
○ちょっとまて 早稲田が高学歴ってお前らマジで東京一工レベルの大学すらでてないのか?w

それでいったらこうでしょ。
まあお前は地底なんだろうけど

120813:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 15:06:36

ダメなやつだとわかってんのになんでちゃんと確認しねえの

120815:名無しさん@ニュース2ch2014年11月03日 15:08:55

つーか普通、会社の新人は半年あたりまでなら始業前の掃除、昼食後のトイレ掃除
あとはコピー、お茶くみの雑務の合間に机で仕事の流れの勉強と電話とりだろ。

ちょっと前まで学生だった奴に、まともな仕事させてどうすんだよw

120816: 2014年11月03日 15:10:02

※120805
別に擁護するつもりはないが、擁護するとしたら「新人」だからだろ
むしろこの新人が低学歴だったら誰もこの新人のこと責めないんじゃね

120824:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 15:17:19

2013年3月卒 早慶文系「主要企業」就職率
上位(55%以上)
慶應義塾 経済 582/983 59.2%
慶應義塾 法   526/915 57.5%  

中上位(45%以上)
慶應義塾 商   407/781 52.1%
早稲田大 政経 412/850 48.5%
慶應義塾 SFC 151/319 47.3%
慶應義塾 文   257/560 45.9%

中下位(35%以上)
早稲田大 商   325/782 41.6%
早稲田大 国教 149/404 36.9%
早稲田大 法   205/585 35.1%

下位(その他)
早稲田大 スポ  95/322 29.5%
早稲田大 教育 197/701 28.1%
早稲田大 社学 163/595 27.4%
早稲田大 人科 126/470 26.8%
早稲田大 文構 161/663 24.3%
早稲田大 文   115/505 22.8%

120829:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 15:22:16

入試の受験科目が3科目しかない奴が別段優秀なわけないじゃん

120833:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 15:30:08

言い訳ばっかりだなコイツ
自分は悪くないなんてのは新人を半殺しにしてでも自腹切ってでも-300万を0にしてから言えよな

120834:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 15:30:24

学歴賛美臭過ぎ。明確に何がどうでその結果こうなって…ってルートが見えてないのにただ「おべんきょうしましたねえらいれす(^q^)」とか意味わかんね。学歴は指標にはなるとか言ってるウ○コマンがよく絡んで来るけどなってたら世話ないわな。

120838:名無しさん@ニュース2ch2014年11月03日 15:32:55

責任という一点なら、そら上司が持つのが当たり前。
『こいつはこんな奴だ』と解っている段階で、警戒しないのがおかしい。
次に、ホウレンソウを勘違いしている。
報告・連絡・相談のタイミングだが、『何時の時点で行うの?』
これを明確に多分、1はいえない。
考えていないから。
キツイが、馴れ合いとなあなあの仕事をしていて『なんとな~く』というホウレンソウなんざ有害なだけ。
しかも、仕事の順番は相談→連絡→報告という流れで、この流れの方が仕事はやりやすい。
そして『相談してもらえない』のは、上司としてマイナスなんだわな。
部下が考える「相談するタイミング」と上司が考える「相談するタイミング」は違うもんだし、その上で、部下を育てるのなら、「何時でもウェルカム!」を言えないといけない。
会社の組織としても、ちょっとなあ・・・。という面が伺えるし、まあ、上司でいたいのなら、頑張れや。

120840:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 15:37:04

顧客側の立場で見たら>>1は問題ありと思われるよね
今後取引してもらえなくなったって書いてるけど新人のミスよりも>>1が事体の収拾失敗したってのもあるんじゃないか?

120885:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 17:04:03

Dラン大卒の報告者と同じ会社に入ってくる時点で
そいつは早稲田の中でも落ちこぼれだったんだろ
別に早稲田がダメなんじゃなくてそいつがダメなだけ

120887:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 17:08:08

これは教育係が悪いのよ
新人ちゃんは悪くないから
首になるのは1

120901:名無しさん@ニュース2ch2014年11月03日 17:31:46

早稲田って昔のように東大のすべり止めじゃないぞ。
俺たちの頃の日大レベルのやつが受かるんだぞ。
それくらい学生が減ってる。

120914:名無し2014年11月03日 18:18:17

学歴だけで仕事できるか判断したのが間違い

120920:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 18:35:23

新人とその面倒も見なきゃいけない教育担当に
大きな損失が出る可能性がある回すのもどうなんだろうな

それが普通になっちゃってんならそもそも
この会社のシステム自体に問題があるような気がするが

ただホウレンソウを怠るどころか虚偽の報告する新人は
ちょっと擁護できないなあ

120926:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 18:43:58

ルーチンワークをおんぶにだっこしろってそりゃ無理だ
隠す選択をした新人が悪いだろ

120935:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 19:17:45

新人が捏造とかいうのも1の嘘じゃね?思ったより1が批判されたもんで、後出し設定で盛ってるだけでしょ。嘘に嘘を重ねて設定が破綻しているみたいだけど。

1「新人から報告なかったし!」
住民「報告を待つんじゃなくて上司が確認するもんだろ」
1「き、聞いたけど嘘つかれたんだよ!」
住民「手配書確認した?間違ってたらどうするの?」
1「し、書類偽造してたし、とにかく嘘をつかれたんだよ!」
って流れだったし

120938:2014年11月03日 19:33:33

大口の客を新人に丸投げな上に納品の手配の二重チェックも無いとか
釣りやろ

120940:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 19:42:29

うち中小企業だけどポッと入ってきた早稲田やっぱ頭いいわ。
与えるポジションが微妙でむしろ申し訳ない

120944:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 19:54:24

この1はどうせ早稲田卒の上司に叱られるか、後輩にバカにされるかしたんでしょ。
んで鬱積した学歴コンプを暴発させて、こんなスレを建てたと。

だが(最近の小保方スレみたいに早稲田叩きの流れになるぞフヒヒ)と思いきや、
悪意のあるスレタイで1の意図が住民にバレバレで、「1が悪い」「学歴コンプ乙」と煽られたってだけだな。
くだらん。

120956:2014年11月03日 20:31:13

全部確認出来るわけなくね?
タスクを全部〜とか進捗を全部〜って上司や先輩の管理も大事だが、自分から報告、連絡、相談せにゃ。
お前らはそうやって出来ないのを他に転嫁しすぎ。ブーメランなんだよ。
全知全能じゃねーし、それに一応聞いてるやろ?
いつまで子供でいるつもりなんだ?
自分で問題を相談しなきゃ

120957:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 20:31:24

責任感と勉強できることは全然違うからなー

120962:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 20:40:07

ともあれメモも取らないクセに下らんミスする新人はムカつくわな。

120965:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 20:45:04

米120956

お前は誰に話してるんだ?独り言か?

120971:2014年11月03日 21:00:10

書き込んでいる奴らの大半は学生どころかニートばっかだろうからな
そりゃ部下を擁護するさ

120974:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 21:15:24

※120971
そういうお前もニートなんだろ?
ニート同士仲よくすりゃーいーじゃねーか

120975:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 21:17:00

何か勘違いしてる奴が多いけど、上司の役割は組織の進捗を管理するもので、人を管理するものではないからね。
今回新人がーってことだけど…もう半年は経ってるだろうから、自分の仕事を自己管理するくらいはやれないと無能って言われてもおかしくはないよ。
組織として責任取るべきときは組織としての上司が取るけど、自分で起こしたもの自体は自分の責任だから、ミスの責任を取るのは新人だよ。
ただ、上司ではなく、お金関係のものをルーチンワークということで確認をするということになってないのは、組織の進捗管理として問題あるから、まともな上司なら今回のようなことが2度と起きないような対策は考えなくちゃならない。

120984:名無し@まとめでぃあ2014年11月03日 21:40:23

↑んでミスした新人君はどうやって責任を取るべきなんだい?

121022:名無しさん2014年11月03日 23:58:24

こいつにはお似合いの新人だと思う
似たもの同士だよ

121025:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:06:04

>メモも取らない、報告もしない、俺の顔色伺わない、ミスしても言い訳ばっか。

凄まじい不信感だが、そんな奴に重大な仕事を任せてノーチェックな>>1が理解できない。

121026:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:14:06

旧帝クラス以上にしてくれないかな・・・マンモス私大じゃね~

121028:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:26:10

いや、マジで早稲田閥のサークラ率は高いよ
ソニー叱り、マスコミなんか早稲田は最大手

121029:名無しさん2014年11月04日 00:29:57

そもそも入社10年くらいまでは、ミスしたら100%上司の責任
上司が家を売り払って家族と離婚してでも金を出して落とし前をつけるのは常識
新人は何をしても許されるのが常識のある会社
ちょっとでも責任を押しつけようとするのは、どこかの腐った国家のブラック企業といっしょで、恥ずべきもの

>>1の会社が倒産すると予想する

121030:名無しさん2014年11月04日 00:30:51

まさか、この新人を叩くやつがこの世にいるとは思わなかった
常識のない人間は日本から出て行けよ

121031:名無しさん2014年11月04日 00:31:52

部下が事実をなぜ隠したか、まったくこのクソ上司は理解していない。
この時点で人間として終わっている

121034:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:40:20

早稲田にそんな期待する方が悪い

121035:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:40:26

社会経験の無い人が多くて怖すぎ
出世したくねえなあ

121036:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:41:19

まあ、ご愁傷様としか言えない。。
会社で工程管理、手配とかできない奴はいらねえもん
口だけ、嘘つきとか問題外だし
中卒だろうが院卒だろうが無理ポ

問題はそういう人を選別していない人事に問題がある(キリッ)

121037:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:44:23

そもそも働くからこんな目にあう
働かなければ損失も出なかったのに・・・

121039:名無しさん2014年11月04日 00:46:21

新人様は神様です

121041:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:51:15

早稲田って三人に一人が一般入試なしで入ってる~無理もない

121042: 2014年11月04日 00:51:17

早稲田は優秀な人もいるけど、早稲田卒を誇らずにあの大学しょぼいとか言うなあ

121044:名無しの壺さん2014年11月04日 00:51:52

監督不行届やなこれは
部下への指示はその結果確認も含まれてるんやで

121045:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 00:52:31

現役早稲田だけどバイトレベルの仕事だと学歴全く関係ないってことを痛感する
以外とDQNぽい人が仕事出来たりするんだよな

121049:ゆとりある名無し2014年11月04日 00:59:22

新人に丸投げでフォローしない奴とかいるのかw
凄いな物流って・・・・

121050:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 01:11:40

ミスをした部下も悪い
ミスをしてしまうような教育をしていた1も悪い
結局こういうことだろ

121052:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 01:16:49

ルーチンワークだろうが部下の仕事内容は確認するだろ…
新人だからとかj関係なくさ
取引先が大口なら簡単だろうが新人なんかにやらせないよ

121067:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 01:51:36

上司が無能ってレス多いけど
明らかに早稲田クンが無能
なぜなら分からなかったりミスりそうなら上司に報告するのは人間として普通の事だから

無能度
上司50/100
早稲田クン120/100(更生不可

121068:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 01:52:40

この新人は何年指導したところで使い物にならないと思うよ。
何度でも書類の偽造やら、嘘の報告やらを繰り返すだろう。
「嘘をつく」ってことを問題の解決方法にしてしまう人間には何を言っても無駄だよ。
簡単には辞めさせられないだろうから他の部署に回すしか無い。

121072:名無し2014年11月04日 01:59:31

早稲田卒とか言って一括りにしてるのがバカすぎるわ
卒業生何人いると思ってんのよ

そりゃバカもいりゃ有能もいるだろ

121083:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 02:43:45

新人を伸ばすために信じる”フリ”はすべきだけどほんとに信じちゃだめだろう。

121087:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 03:50:41

使えない高学歴を学歴しか取り柄のない自頭の悪いバカどもが擁護する。
情けない奴らだ

121091:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 05:44:51

性格が合わないからと無意識に距離を置いてしまっていて指導が甘くなった。その甘さが自分に跳ね返ってきただけ
それを新人に逆恨みして更に亀裂が深まって…の負のループ

こんなのじゃ>>1の上司としての管理能力問われて当然

121094:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 06:49:20

早稲田は最新の大学ランキングで18位だから、もう高学歴でもなんでもないぞ

121096:ゆとりある名無し2014年11月04日 06:58:18

大学ランキングって方々が好き勝手に作ってるから全く当てにならんでしょ。

121098:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 07:04:09

あれだけ頭数がいてノーベル賞は取れない、論文審査はでたらめってばれた点で、どこがランキング作ったって高いわけないだろ

121099:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 07:05:31

実際に過程まで全部確認するのは無理よ
ただ発注したかしないか程度は確認取れた筈

121100:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 07:15:17

ミスだったなら上司や教育係の責任もあるだろうけど故意の嘘や誤魔化しはどうしようもないだろ
さすがに『嘘での誤魔化しはしない』という前提がないなら仕事なんてできない
『やったというのが嘘かもしれないから他人が100%確認しないといけない』ならそれこそ最初からそいつ外して一人でやった方が効率がいい

121101:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 07:27:53

最後まで確認してないお前が悪いって言ってる奴らってホント仕事とかしたこと無いのかッて思うほどバカらしく思えるんだけどw
そんなん最後目で突き詰めたら新人の仕事全部自分でやってるのと同じそんな時間あると思ってんのかwww
引きこもりのニートは黙って親の汁でもすすってろカス

121103:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 07:40:41

流石にこれは1が不憫だとしか…
叩いてる奴らはホントに働いたことあんのかね?

会社によって違うけど、入ってすぐ教えられる基本でも初めの2,3回は全行程ついて見るのは当たり前
そっから10回くらいは重要な工程と最終確認を指導
あとは他の仕事も覚えてもらわないかんし、基本は問題なかったら任せるもんだぞ

投稿された文面的にどう考えても任せても良いと思って安心してた時期に入社1週間目でもやらないような凡ミスをアホがやらかしてそれを隠してたから起きた事故

コレ最悪5:5で1も責任取らされる可能性あるからなぁ、さらに上の責任者がきちんと新人と1の仕事ぶり見てる人だと良いんだが

121184:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 17:35:40

外れの新人の教育係任されてしまったって意味ではお気の毒だが
業後に何点か抽出してチェックするくらいのことは十分出来るし、飲みに誘ったり休憩時間に積極的にコミュニケーションとってればおそらく未然に防げただろ。疑惑が深まった時点で上司に報告相談すれば責任もヘッジできた
新人教育は相手の性格把握してそれに合わせた指導方針をとること、それが基本

121197:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 19:33:22

学歴関係ないと言いつつ早稲田早稲田と言う。結局学歴ネタ好きなんだろ。

121203:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 20:17:42

もう早稲田は高学歴じゃないだろ
小保方の件で口先だけ達者な無能の集団だって化けの皮が剥がれただろ

上司は部下の仕事の責任を取るって言っても
部下の責任が回避される訳じゃないし 最も厳しい処遇・処罰はその部下に行く

上司には他の部下もいるだろうし部署全体のパフォーマンスで評価されるので,一人の部下だけ目立って出来が悪ければそいつを切れば済む
部下が全員無能なら上司もヤバイが

企業組織内では 学校と違って正義論や平等とかは通用しない
上位者の権力は絶対だってこと
これから社会にでる学生はよく覚えておけ

121217:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 21:28:54

早稲田卒とかFラン大卒とかどうでもよくて、”新人”の「問題ないです」「できています」の言葉を完全に信じるのは上司としてダメだよ。

新人なんだから過保護ぐらいで調度いい。
何で問題ないのか、ここまでできているのか報告させなきゃいかんでしょ。

121225:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 22:39:29

半年以上経ってるから、それまでは教えた通りうまくやってたんだろうが、
平気で嘘をつく糞野郎を見抜けなかった>>1が悪いな。
「言い訳がましい」とか「優秀アピール」とかヒントは十分に出ていたはず。
1ミリたりとも信用してはいけないオーラが出ていたはずだ。
こういう奴の思考パターンだと↓のような感じだろう。

>>1:「発注した?」
新人:「やりました。」
新人: (やってるに決まってるだろ。俺は優秀なんだから。)
新人: (・・・やべえ。わすれてた。)
新人: (とりあえず書類は偽造しておこう。発注先が悪いってことになりますように。)

>>1:「どうなってる?」
新人:「こんな感じです。」つ「偽造書類」
新人:「相談なんですが、もう一つの方は〜〜〜ですかね?」(さり気なく話題をそらす)
新人: (英語で優秀アピール)

121226:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 22:48:11

うちにもいます。早稲田卒のめんどくさいのが。

121233:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 23:05:11

顔色を伺うのを期待するとか自分は偉いだとか
チームで会社に貢献しようって気がさらさら感じられんな

121243:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 23:21:59

宮廷でポスドクやってたが、「以降報告無し」って最近ホント良くあったよ
しかもなぜか繰り返す
マジで「ゆとり」の問題なんだと思う

121249:名無し@まとめでぃあ2014年11月04日 23:45:51

隠匿・偽装がマジならさすがに>>1擁護するわ
嘘くさいけど

121276:名無し@まとめでぃあ2014年11月05日 05:43:57

勉強できてもどんくさいやつはダメだなぁ

121279:名無し@まとめでぃあ2014年11月05日 05:49:51

最初の研修で阿呆な人間に、手抜きで誤魔化しなだけの例外対応ばかり教え込まれた新人がやってきて、その新人が基本を無視してその例外対応をさらに独自解釈して業務を続けてた結果、その後処理で地獄になったことがあったわ

121282:名無し@まとめでぃあ2014年11月05日 07:25:57

仕事の向き不向きと学歴が関係ないのは解るが進捗状況の報告をしない嘘ついて損失を与えるってのは悪質だな
提出書類にまで手を加えていたってもう損害賠償請求出来るだろ
こういう事が二度とないようにキチンとした再発防止策は講じとかないとならないな 単純作業であっても

121285:名無し@まとめでぃあ2014年11月05日 10:01:33

無駄にプライドが高く、注意されたり叱られるのを露骨に嫌がるタイプは、ただ叱られたくないからという理由だけで平気で嘘をつく。ただこういうパターンは短絡的だし頻度も多いから、定期的にチェックしてればすぐにわかるものなんだよ
おそらく提出書類に手を加えてたのも事故後の調査で発覚したような感じだろ。でフリーパスで通してたくせに「書類を偽装してたから見抜けなかった」という言い訳

121349:名無し2014年11月05日 13:49:47

早稲田が高学歴?工作員沸きすぎだろ
オボガタ大学卒とか不祥事起こさない方が不思議なレベルじゃん

121350:名無し@まとめでぃあ2014年11月05日 13:54:40

てんぷれ
①私立だから、文系だから、そもそも早稲田とかw
→学歴コンプ爆発
②1が悪い カントクセキニンガー
→ただのバカガキ

121393:名無しの日本人2014年11月05日 17:16:46

いくら有能な上司でも、嘘をつく部下はどうにもならんわ。
イッチを叩いているヤツは地雷踏んだ事ないんだろうな。

「嘘つき」と「能力不足な人」は、教育ではどうにもならない。

121625:名無し@まとめでぃあ2014年11月06日 13:09:48

>>1がとても有能な上司とは思えないけどな
教育係として嫌われ役になる度胸のない人並みなヘタレ。自分に相手を引きつける魅力もなく、上手く扱う掌握術も身に着けてないのならきれいごとほざいてないで嫌われ役に徹しろ

121719:名無し@まとめでぃあ2014年11月06日 20:51:36

こいつにも相当責任あると思ったが、故意にミス隠しされたらどうしようもないよ。
いくらピアチェックしたって意図的に隠されちゃなあ、、、

早急に首にすべき人材

121751:名無し@まとめでぃあ2014年11月07日 00:51:52

何ニートが仕事語ってんだか

121752:名無し@まとめでぃあ2014年11月07日 00:52:10

何ニートが仕事語ってんだか 妄想もいい加減にしろ

121997:名無し@まとめでぃあ2014年11月08日 05:24:20

なんか本人湧いてるね

128687:ななし2014年12月16日 17:11:32

再発防止策のテーマにその損失事案を使って、対策資料をまとめて配布、内容次第では新人研修用資料として長期的に語り継がれる。プライドズタズタにしてやれ、他山の石、他人のふり見て我がふり直せとまで言わないが真面目に考えたらこんなところ

141243:名無し@まとめでぃあ2015年02月19日 21:49:33

単純作業とはいえ、大事な案件を新卒に丸投げするんか
後輩に非があるとはいえ、コイツも頼りないなぁ

144387:名無し@まとめでぃあ2015年03月07日 13:58:09

これ少し嫉妬あるだろ。

148840:名無し@まとめでぃあ2015年04月08日 13:26:27

全部嫉妬で片づけるやつwwwwww

213332:2017年08月02日 15:44:57

早稲田といえばハラスメント助教棚瀬潤一

214644:名無し2017年08月23日 06:39:03

早稲田なんて半分弱推薦なんだから英語ができるだけの馬鹿も多かったぞ。
本当に張りぼてという言葉がぴったりの大学だと思う。
東大落ちて入ったのがアホらしくなったから中退して医学部に入り直したわ

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