バイトリーダー「売り上げガー 人件費ガー」 僕「それ気にするの店長の仕事ですよね?ww」
http://vipper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1492628089/
なぜなのか
店長「分かんない」
そらリーダーやもん
店長がリーダーに愚痴って暗に改善しろと言う場合がある
そのバイトリーダーはいずれ店長になりたいから今のうちからそういう意識を持って仕事しているのだよ
>>7店長になる気なら社員にならずバイトのままっておかしいだろ
>>20
そこはバイトリーダーに聞け
お前はまずバイトリーダーと話をすべきだ
ここで糞スレ立ててもしょうがねえだろ
>>27いや知ったような書き込みしてるお前に聞いてんだけど
矛盾点指摘されて話反らしちゃうの?www
なぜ雇われの身で経営者気取りたがるのか理解できないんだが
その店で働いてる以上意識しなきゃ駄目でしょ
金払って雇ってる訳だからそこは仕方ない
>>9たかがバイトがどうこうできることじゃない
本当に問題ならオーナーが指示出す
他のバイトより300円高い時給貰ってるから
>>1はまだこどもみたいだからこういうのわからないかもね
やたらと事務作業に誇らしげなバイトリーダー
バイトリーダーって馬鹿にされがちだがすごいと思うよ
うん
だって俺はニートだもん
社畜にも同じことが言えるな
社員は給料あげろ労働時間下げろだけ言えばいいんだよ
なんで社員の方が忙しいけど社員増やしたら会社の利益下がるから無理とか言い出すんだよ
>>15
会社潰れたら困るやん
店長だって雇われだろう
自分が何の為に働いてるのか自覚を持たなきゃならん
さもないと>>15みたいな劣等人間になってなぜ自分が下等な存在なのか理解出来ないまま死ぬ事になる
>>19何のために働くかって食うために決まってるじゃん
ひょっとして意識高い系(笑)の人?
>>21
なんで底辺って底辺馬鹿にしてるくせに底辺的思考にしがみつくんだろうね
働きたての高校生はもう寝なさい
人件費削減とか言う
人の育成を蔑ろにした絶許
まあカスみたいなバイトばっかのコンビニとかまじで潰れてるからな居場所確保に真面目に働くのは大事
>>24
コンビニでバイトしてる陰キャ見てると
ああいうのにはなりたくないなと実感するわ
仕事なんてどんどんなくなっていいんだよ
絶対数が足りなくなったらベーシックインカムが絶対に出来るから
つーかだりーだりー言いながら仕事するより効率とか生産性気にしながらやった方が時間過ぎるの早いから
仕事ダルいって思うなら一生懸命働くのおすすめ
>>29
これはある
さっさと仕事してゆっくりやるとことメリハリ付けたほうがいい
結果だりーだりー言いながら仕事早く終わらせる謎バイトになるが
他人を気にすんなよ
>>30同じバイトなのにいちいち指図してくるから…
>>32
同じじゃないだろ?バイトリーダーって店長が設定した役割なんじゃねーの?
それとも単なるバイトで誰にたのまれたわけじゃなしにリーダーヅラするからそんなアダ名で呼んでるってことか?
店長が設定した役割なら、言われた仕事してるだけだからな。
あと、店の仕事は全部オーナーの仕事な。それを雇われが全部代行してるだけだから。
底辺「それ気にするの店長の仕事ですよね?」
店長「それ気にするの経営陣の仕事ですよね?」
経営陣「それ気にするの社長の仕事ですよね?」
社長「それ気にするの政府の仕事ですよね?」
政府「みなさん自己責任で」
こんな社会がお望みか?
>>34
いいじゃんそれで
みんな楽だし
>>35
中国「そうアルね」
>>34底辺「経営陣が無能だからさっさと脱出しよう」ってことになるかと
>>34
気にすることもその職に就いた人間の仕事のうちと考えるとぶっちゃけこんな感じの社会でいい
今は人の仕事の領域のこと考え過ぎ
>>38
誰も責任取りたがらないから独裁者が生まれる
愚民は歴史から何も学ばない
>>43
この程度で独裁者生まれてたら現代の欧州ですら独裁者だらけだわ
うちはバイトも能力給あるから
みんな売上も気にするな
客からしたらバイトも店長もオーナーも関係ねーから
分かったか?
やたらバイトリーダー擁護してる奴ってまさか自分が立派な社会人だと思っちゃってる?
仕事に没頭するつもりで気分よくなりたいようにしか見えないわ
>>51
まぁお前以下はニートくらいだろ
オーナー→店長→リーダー→バイト
の順じゃないの?
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この記事へのコメント
あれしといて、これしといて支持受けてるんだよ
裏で発注とか清算やってる方が気楽。しかもそれで勝手に褒められるし
バイトらしくバイトの範疇でしか仕事しないのもいいけど、
ある程度頑張らないと周囲から「使えないバイト」程度の認識しかされないからな
真っ先に切られるの、分かる?会社が都合いい様に使って必要性がなくなったらバッサリ切られるの。派遣切りと一緒なの、分からんか?
そもそも、○○リーダーなんて肩書きの中でバイトリーダーが誇らしいのか?逆に意識低くない?
これ言う奴はガチ無能で仕事でも何でも人に評価されて喜んだ経験が無いか、バイトを使い捨てのロボットみたいに扱ってる糞な職場でしか働いて来なかったのどっちかだと思うわ。
普通働いてりゃバイトでも今よりレベルアップしようとか思うもんだぞ
だからワンオフで問題になってたところはパートタイムじゃなく個人事業主として契約迫ってただろう
糞ッたれの馬鹿ガキがレベルアップしようとして働くなら正規雇用されてからにしろよ LOL
よく聞く言われたことしかできない人みたい
同じバイトのくせにって思ってるようだがリーダー任せられてる時点で上からの信頼度違う。
これはリーダーの人は売上げだの人件費だの経営の話を店長からされてる。逆にこのバイトの人に何かあっても直接話は来ない。いい話があっても悪い話があってもリーダーを通してになるだろう。
ちなみにリーダーは愚痴りたいだけでこの人に解決策期待してるわけじゃないぞ。または上から改善をバイトに指示するように言われているのかも
よくポップ作ったら売上延びたって喜んでるの見るけど、そういうのモチベーションにすればいいのに。
で、愚痴っても誰にも共感してもらえないから2ちゃんでぼかしてスレ立てと
こういうやつに限って社員と違って真っ先に切られるバイトはつれぇわとか思ってそう
やる気が無い奴採る会社なんかねーよ
頑張るところはそこじゃないから
たかがバイトから上がるのに必死になるとかどんだけ無能なんだよ
店長なら評価と、給料に影響するかもだけど
学生とバイトリーダーで両立してるやつもおるんやで
いいとこ就職していったわ
口先だけの褒め言葉で満足とかまさに経営側のいいコマでしかないわ
どんなにまじめに働こうが末路は白木屋コピペのバイト君w
売り上げや人件費を気にするのは別の話
バイトが自分の為にそれを勉強するのはいいがどう考えても負わせる類のものじゃない
それをやって貰いたくて雇うなら正規雇用で雇えって話
完全に「経営側の甘え」
上向いてる奴を馬鹿にして、自分の所まで引きずり落そうとするのは醜悪でしかねえな
その態度で自分を評価しろって鏡見ろって言いたくなる輩多くない?
※207227
お前経営者上司になっちゃいけないタイプだわ
激励もボーナスも昇給も評価。対応が違うだけ
個人事業主で頑張れな
売り上げが伸びればでかいところや幹部になるし悪ければ降格、もしくはグレードの低い店に移動になる
良くも悪くも移動が発生するの
そんな中いついなくなるかわからないやつが全てを統括して指示出してたら引き継ぎなんてあほみたいに増える
その全てを次の責任者ができるわけないじゃないですか
じゃあ、長年働いてくれそう、働いている人にバイとの統括を任せて教え込んでおけば次の人が来ても引き継ぎの一部は⚪⚪さんに任せておけばいいです、聞けばいいです任せてありますで済む
次の人は自分が見て改善点があるならそれをリーダーないし、自分の口から伝えればいい
ただの効率のいい仕事のサイクルだよ
自分がいなくても店を回るような仕組み作りをしていてリーダーもそれに従っているだけ
207195:名無し@まとめでぃあ:2017年04月23日 02:28:26
そういう奴はレッテル貼ってくるからな
「お前はニートだろ」とか