​​

パニック障害を隠して入社した部下を説教したら

引用元:パニック障害を隠して入社した部下を説教したら
http://vipper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1494463785/


1: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:49:45.824 ID:BdxJvP13d


大量の汗流し始めて過呼吸で緊急搬送されたんだが
人事糞過ぎだろ
午後から緊急会議になったわ



2: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:50:27.657 ID:KGGae1APM


これは正直に言わなかった部下が悪いな。



4: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:52:21.184 ID:YpHBsUWW0


>>1がクビになる末路が見えます



6: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:54:46.698 ID:BdxJvP13d


良い大学出てるから頭は良いんだろうけど適応能力が無さすぎる…
でもクビにしたら不当解雇になるしどうなるんだろ



7: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:55:10.461 ID:HcfeaRJaa


あーこれは1やっちゃったな



8: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:56:12.996 ID:5sv8mm5M0


これだけ重要なことを隠して入社したんだからクビにできないの?



10: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:57:30.951 ID:BdxJvP13d


>>8
いやー無理だろ…
中小ならまかり通るかもしれんが…



9: 名無しさん 2017/05/11(木) 09:57:28.975 ID:Llr3xR43d


その新人凄いな 天才的だな 将来楽しみだ



12: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:04:39.562 ID:+X1+QTgH0


パニック障害は本人が言ったの?おまえに過度な問題があっただけだろ言い逃れするな



13: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:06:29.993 ID:BdxJvP13d


>>12
言ってない
上司がありゃパニック障害だろって話してた



14: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:08:49.308 ID:+X1+QTgH0


全然隠して入社してないな
凄まじいブラック臭だからいっそクビにしてやれ



17: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:10:45.181 ID:BdxJvP13d


>>14
これだけでブラック扱いとか働いた事なさそう



15: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:10:06.626 ID:ji0PI6D50


説教したら改善すると思ったのならお前は無能上司筆頭だぞ



16: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:10:12.854 ID:I5tqGZGtd


入社してから初めて発症したんじゃ



21: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:13:00.717 ID:BdxJvP13d


>>16
そう
細かいミスが割りと多くて口頭で注意してたけど休み明けでまたミスしたから怒ったらこうなった



19: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:11:40.995 ID:4zOZb9r50


本当に会議あるなら怒られるのはお前だな
お前だけが悪い



20: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:12:54.139 ID:+X1+QTgH0


おまえにパニック障害発症するほどのパワハラ受けたのに上司からんで隠して入社した扱いされててブラックじゃない理由がないだろ虚言癖か?



22: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:13:12.954 ID:lxnrEOMnd


入社してからそうなったんだろ
俺と同じだ
環境の変化に付いていけなくて、さらに叱られて心折れたんだろ



24: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:14:39.126 ID:BdxJvP13d


>>22
そんな急にならんだろ…



26: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:15:48.615 ID:lxnrEOMnd


>>24
周りに悟られないために頑張って踏ん張ってたんだろその子は
んで、お前の説教がトリガーになったってだけ



23: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:13:13.846 ID:V3mBD2lLa


誰がいいか悪いかとは別に、
企業側の論理としてはお前に責任取らせるのが一番丸く収まるからな



28: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:17:44.067 ID:+X1+QTgH0


>>23
要はこういうことだよな



25: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:15:31.566 ID:nmrTM3fPa


なんでミスしたら無条件で怒られなあかんねん
怒るならせめて注意を怠ってた証拠見つけてからにしろや



29: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:18:36.452 ID:BdxJvP13d


えー…じゃあ俺やばいやん…
当事者として説明してもらうとかで午前中待機になったし…
終わったかこれ…



33: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:19:20.531 ID:lxnrEOMnd


>>29
部下の体調チェックも上司の仕事やろ



30: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:18:36.679 ID:7gz4ZCUU0


お前が威圧的な態度で説教したから症状出たんだろ
まさに無能上司



31: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:18:57.615 ID:sePTyO9K0


パニック障害とか神経症は精神障害者保健福祉手帳の交付対象じゃないから、申告する義務もないんじゃないの?
クローズで働かずにお前の納めた税金で生活保護受ける方がいいのか?



32: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:19:07.137 ID:BdxJvP13d


確かに強く怒ってしまったのは認める…



44: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:46:49.355 ID:xfhpXTfPa


>>32
認めんな
常識の範囲内で叱責したとして過失はなかったとしろ



49: 名無しさん 2017/05/11(木) 11:27:35.117 ID:xzom/j3wH


>>44
認めなければ責任を上司と押し付け合う事になる



34: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:19:45.891 ID:KuxSTjDK0


部下が悪いのに>>1が尻尾切りされるパターン



35: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:20:16.436 ID:gvDrjD6v0


パニック障害でなくとも、過度な緊張やストレスがかかると過呼吸になるぞ
結構いる
で、そういう奴は頭が良いんだけど神経質でメンタルが弱い



36: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:20:48.587 ID:7gz4ZCUU0


パニック障害は申告義務特に無かったような気がするんだがどうなんだろうな?
なんにせよ優しく諭してやれば良かったんだがな



37: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:20:53.889 ID:qBWBWZc20


そもそもその部下がパニック障害ってまだわかってなくね?



38: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:21:12.104 ID:ji0PI6D50


まぁ改善は認めて反省するところからや
とりあえず会議頑張って乗り切ってこい



40: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:23:09.657 ID:KuxSTjDK0


自分の落ち度をある程度認めつつ、キッチリ部下のせいにしろよ
それで偉い人たちは満足するから

下手打つと全部お前のせいにされるから気をつけてな



43: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:29:23.409 ID:sePTyO9K0


>>40
手帳持ちだったら失業保険は健常者より長くもらえるけど、それでいいの?



46: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:53:18.446 ID:G6W6yldPd


>>43
今日、手帳ヒラヒラ見せながら文句言ってくる障害者に会ったけどあいつら甘やかされ過ぎじゃね?
そんなん見せて優遇してもらえるのってごく一部の団体だけだって



41: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:23:14.129 ID:JXDy6i5i0


5月の連休明けは新人さんしんどいよ
イッチもしんどいだろうけど。
人事やパニック障害のせいにするのは、社内での保身を考えたらよくない気がする



45: 名無しさん 2017/05/11(木) 10:50:29.216 ID:t41XaTaWp


パニック障害持ちですって正直に言ってたら雇わないだろ?



48: 名無しさん 2017/05/11(木) 11:25:33.406 ID:V3mBD2lLa


部下の方を病気持ち認定すると、なんでそんなやつ採ったんだ、という責任が人事に生じるし、今後のそいつの扱い方とかもめんどいし、あいつが強くやりすぎたんですよ、ということにしときたい
次同じようなことを他の人がやらかすまではお前に責任寄せるのが一番丸い


したがって、あんまり弱気に出ると色々お前に被せられる



50: 名無しさん 2017/05/11(木) 11:32:05.655 ID:aKkdMi760


入社する時に精神科への通院履歴を要求するような項目があって
その上で隠匿して入社したのなら解雇できるよ



51: 名無しさん 2017/05/11(木) 11:40:10.737 ID:9Huae/Xza


ムズい話だが最終的に詰むのはその新人君の方だ
色々面倒はあるけど頑張って



47: 名無しさん 2017/05/11(木) 11:05:01.550 ID:FRe0kKuG0


隠して入社したんじゃなくて入社してから発症したんだろうな
無能な上司の下についたからって可哀想に



【愕然】公務員のかわいい女の子と結婚した結果wwwwwwww

【驚愕】東大生だけど居酒屋で女店員に年齢確認の時に学生証見せた結果wwww

【驚愕】男の性欲と女の性欲の違いwwwwwwwwwwwwwwww

【愕然】嫁(23)のHの誘い方が可愛いすぎるんだがwwwwwwwwwwでも限界wwwwwwwwwwwww

さっき定食屋ですげえカワイイOLと相席になったんだけど

彼氏「もうイきそう…っ!一回出していい?んでまた入れていい?」私「うん♪」 → 結果wwwwwwwwwwwwww

宝くじで4億円当たった結果、人生つまんなくなった・・・・・・

オススメ記事
最新ニュース
​​
過去記事ランダム
​​
関連記事
  • このエントリーをはてなブックマークに追加

この記事へのコメント

208681:名無し@まとめでぃあ2017年05月15日 18:16:34

入社一カ月で同じミスするからって怒んなや
ワイなんてもう7年目やけど未だに凡ミス連発やで

208701:名無し@まとめでぃあ2017年05月16日 07:44:15

現場を見てないからどっちが悪いとは言えないが、些細なミスで怒る奴の気が知れないわ。普通に注意じゃいかんのか?人を育てるには長い時間根気強くやらなきゃ無理だしな

208702:名無し@まとめでぃあ2017年05月16日 07:47:56

糞上司が威圧したせいだろw

ここ三日の人気記事

このサイト
特に面白くありませんが、初めての方は
このサイトについて
をごらんください。
サイトを初期デザインに戻しました。
試行錯誤中。

この日記のはてなブックマーク数
Twitter Twitter rss
はてブしてくれると嬉しいです。 ツイッターとかやってみました。 RSSとかも配信されてるようです。


開設から 日経過
■コメント数: 211315件
■総記事数:

リンク・その他お問い合わせ
メールフォーム
月別アーカイブ