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会社「残業禁止!(勝手に残業するのは止めれんが給料は当然出ないよ☆)」ジタミ化する日本

引用元:会社「残業禁止!(勝手に残業するのは止めれんが給料は当然出ないよ☆)」ジタミ化する日本
http://hayabusa9.2ch.net/test/read.cgi/news/1503239258/


1: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:27:38.48 ● BE:828293379-PLT(13345) ポイント特典


「過労死ライン」100時間残業、働き過ぎと発症に強い関連

 政府が今秋の成立をめざす「働き方改革法案」には、残業時間を「月100時間未満」とすることを盛り込んだ。月100時間は「過労死ライン」とも呼ばれる。過労死の労災認定の根拠となる「脳血管疾患及び虚血性心疾患等の認定基準」に、著しい疲労の蓄積をもたらしたかを判断する目安として月100時間の記載があるからだ。

http://mw.nikkei.com/sp/#!/article/DGXLZO2012373018082017TCC000/



2: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:28:46.47 ID:FeRtE3x60


会社に残るのを禁止されただけだから、ノートPCで外で仕事してるわ
マジ勘弁して欲しい



3: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:29:19.84 ID:oG83fuSu0


>>2
時間内に終わらせないのは無能の証拠



8: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:34:15.04


>>3
時間内に終わる仕事量しか与えなかったら会社の損失だろ
生かさず頃さずのラインの仕事量を与えるのが日本企業



97: 名無しさん 2017/08/21(月) 07:21:13.26 ID:GcG0Y9Zl0


>>3
そんなの状況によるのになに一般化してんだか。
無能かよ。



6: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:32:52.46 ID:LTxAqztY0


>>2
同じだわ
仕事量、業務フローは変わらんのに、人も減って責任だけ増えてくる
物理的に時間内で終わるのは無理ゲーになってる、、



27: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:47:56.64 ID:jyR/Llbf0


>>6
5529612a-s.jpg



50: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:28:30.31 ID:3OqTKC360


>>27
取引先に同じ文言張ってるけど、投資家気取りで従業員任せなんだなと思った。



56: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:40:35.91 ID:oazh/U0H0


>>50
考えるのは役員の仕事だよな



59: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:46:30.27 ID:3OqTKC360


>>56
これで成り立つのなら役員やら顧問とかいらんもんな。



64: 名無しさん 2017/08/21(月) 01:04:11.67 ID:3O2MlS2R0


>>27
こんなのを当たり前な顔して貼る無能経営陣だから



65: 名無しさん 2017/08/21(月) 01:21:15.73 ID:BYnbxvN30


>>27
足らぬ足らぬは工夫が足らぬ
70年前から何も進化していないw



143: 名無しさん 2017/08/23(水) 02:51:20.51 ID:BluytnZG0


>>27
これの答えが出るのならば会社やってるわな…



9: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:36:11.67 ID:uNe8RPNX0


働き方改革という名のもと
生活残業差せなくする



10: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:36:25.57 ID:GvwIKcqw0


もう仕事なんて時間内にやるだけで終わんなくても知らねーよのスタンスでいいんじゃね



144: 名無しさん 2017/08/23(水) 04:38:21.03 ID:Fk0lT38a0


>>10
これに尽きるわ
間に合わない奴のお守りなんかしたくねぇし、そいつのほうが給料貰ってる



12: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:39:26.65 ID:xX3jiFYCO


無理は所詮無理で継続はできない
イレギュラーをレギュラーにしたがる企業が多すぎる
百歩譲って無理する必然性があるとしても、期間を限定しなきゃ破綻する



16: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:41:13.56 ID:Qr3yLijQ0


みなし残業で設定時間以上の残業はサービスの会社に在籍
テメーから労務管理放棄してるのに残業を減らせとか訳わかんねー



80: 名無しさん 2017/08/21(月) 03:04:24.41 ID:S0Sy6dhB0


>>16
それ違法だから
設定時間以上残業したら残業代払わないといけない
なんで日本社会ってルールに対してこんなに幼稚なの?



20: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:43:19.33 ID:GEAAIoQA0


やれる人、できる人に負担が増えるだけなんだよね



37: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:08:58.54 ID:9uFVQbdv0


>>20
出来る人ってのは時間内に終わらせる人のことだろ



104: 名無しさん 2017/08/21(月) 08:34:16.17 ID:eKPawgfp0


>>37
できるヤツにあれもやってこれもやってって仕事振ってこない?



22: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:44:32.26 ID:56NLeGOq0


課長がメンタルやったことがあるらしい。
再発するとまずいので、課長からのサビ残指令は必ず受けてくれって訳のわからない御達しが来た。

当然、拒否った。
ついでに課長には「あんまりアレなんで、労基に言っちゃいますけど?」って囁いてみた。

人の顔色って緑色になることもあるんだな



32: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:57:40.18 ID:uiRgA5oF0


>>22
賃金未払いは確実に勝てるからなぁ
労基署も弁護士も



69: 名無しさん 2017/08/21(月) 01:55:32.32 ID:HMSqzTtU0


>>22
課長はナメック星人?



26: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:47:40.96 ID:ErnPNiSJ0


残業とめられてるから帰りますねって仕事が残ってても帰れるからこれはこれでいい。



28: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:49:56.77 ID:KNLBK3xg0


終業間際に急ぎの仕事を持って来る奴が多いんだよな。



98: 名無しさん 2017/08/21(月) 07:23:57.12 ID:e3ERADQh0


>>28
居るよな、何なんだろな



99: 名無しさん 2017/08/21(月) 07:32:39.11 ID:2dj2OSEC0


>>98
それわざとだよ



29: 名無しさん 2017/08/20(日) 23:50:24.26 ID:j4vS5pa30


会社 「勝手に残業しても給料でないよ」
社員 「じゃぁ定時で帰るわ、業務破たんして倒産してもしかたないね」



34: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:02:21.88 ID:nSsjM+wP0


働き方改革って実際上は人増やす気ないし下の仕事を減らす訳でもないから何も変わらないんだよな。結果この転職が緩い時期をチャンスと見てみんな辞めていく…わいの会社がまさにそう



35: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:07:35.78 ID:zFu/VZ880


頑張っても磨り潰されるだけなのにマジメにサビ残なんかやらねーよ



38: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:09:31.24 ID:MrJA+A4o0


ここまで堂々と違法宣言されるといっそ清々しいな
はよ逮捕されろ



46: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:23:40.50 ID:emvtRF190


わざとダラダラやって残業代稼ごうとするやつにぜひ適用してほしいわ



47: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:24:37.90 ID:DHlKujPr0


残業で稼いでいた人がへると
GDPが減るんじゃないのか



48: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:24:56.79 ID:Vir2QXtU0


なんか、いくら能率上げても昇級も糞もないから
イラっとくるから俺が退職するときには最適化したマクロを全部はがしておくわww
俺が30分でやってた仕事を一週間かけてやれやぼけええww



49: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:27:41.78 ID:N9HRRVMf0


ウチなんてサービス出勤だよ!



60: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:48:22.87


残業代出ないなら残業しないで帰るのが普通なんだけど、
サービス残業して上司にゴマ擂って周囲を蹴落とす人間もいるのを忘れずに



62: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:56:11.58 ID:4pe6Wm0N0


残業削減なのに定時後の15分は帰らせない。
終礼やら報告やらさせる。
この時間帯は休憩に該当するから…。



82: 名無しさん 2017/08/21(月) 03:38:03.68


>>62
休憩なし申請の対象だね
できないならその休憩時間は近所のコンビニに行くなどして、戻ってきてから行うべき



86: 名無しさん 2017/08/21(月) 05:44:20.14 ID:6NvtyrK20


>>1 過労死ラインは80時間。
御用聞き新聞でも捏造はあかん。



87: 名無しさん 2017/08/21(月) 05:46:23.12 ID:jAVDLJII0


契約社員が仕事なくて首になる一方で
仕事がありすぎて終わらないなら人増やせばよくないですか?



115: 名無しさん 2017/08/21(月) 12:48:51.83 ID:B4Fb0Q+a0


労基署の人員を増やして取り締まらない限りはサービス残業なんか減らないよ



116: 名無しさん 2017/08/21(月) 12:51:17.38 ID:fpM1lVLo0


ブラック企業見つけても公表だけなんだろ?
それじゃあ本当に興味ある人にしか伝わらんじゃないか



119: 名無しさん 2017/08/21(月) 13:11:17.78 ID:L0nyvTu10


勝手な残業は許さん!業務は減らさん!人は減らす!
こうじゃね?



145: 名無しさん 2017/08/23(水) 07:01:02.29 ID:MmuCzPWM0


>>119
そうだな



61: 名無しさん 2017/08/21(月) 00:49:02.13 ID:ytv/xKCE0


会社の為の都合のいい残業禁止

仕事が過密になり、残業代が無くなる



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この記事へのコメント

215225:名無し@まとめでぃあ2017年09月02日 22:29:21

結論:労基職員は死ぬまで働け

215227:名無し@まとめでぃあ2017年09月02日 22:33:21

社畜が無能の集まりなのは分かった

215228:名無し@まとめでぃあ2017年09月02日 22:35:03

まーた社会経験無しのニートが社会人ごっこしてるのかよ

215230:名無し@まとめでぃあ2017年09月03日 00:18:38

会社で無能な人ってのは案外少ないんだよ
逆にスペシャルで有能な人も少なく比率でいえば無能よりも少ないかな
ほとんどがまあまあこなせる人達ばかり
要領が悪い有名大学出より高卒の方が使えるパターンも多いもんだよ

215232:名無し@まとめでぃあ2017年09月03日 01:10:26

労使関係の話になると労働革命でも起きそうな勢いなのに、政治の話になると体育会系礼賛、自由主義資本主義支持の保守派だらけなのはどうしてなんだ?

215251:名無し@まとめでぃあ2017年09月03日 15:20:14

過労死ラインってのは「そこまでは働かせてもいい」ってラインじゃないからな
無能経営者は勘違いしてるだろうけど

215252:名無し@まとめでぃあ2017年09月03日 15:26:34

月間労働時間が140時間の会社で残業100時間と
標準が170時間の会社で残業100時間

とで変わってくるんだから 月間稼働時間 ~時間までって規制にしてほしいわ

215264:名無し@まとめでぃあ2017年09月03日 17:16:30

家の会社にも
残業代出ないのにやる人がいるんだよなあ
あれほど迷惑なものは無いんだよね

そのうち会社は私を認めてくれないとか言い出して
勝手にやめていくパターン繰り返してるのが笑える

215318:ななし2017年09月04日 16:04:57

法的根拠
完全究極アルティメットウルトラ論破
犯罪だから訴えればいいだけンゴよねえ

215328:名無し@まとめでぃあ2017年09月04日 17:52:19

役員と同じ事を考えさせるなら
まず同じ報酬を払えよ

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